Εικόνα από 50 συμβουλές για ακόμα πιο αποτελεσματικό management

50 συμβουλές για ακόμα πιο αποτελεσματικό management

Συγγραφέας: Μπαρούτας Σταύρος
ISBN: 9786185093372
Το βιβλίο αυτό περιέχει 50 συμβουλές - παραδείγματα για καλύτερο μάνατζμεντ και καλύτερη ηγεσία.
  Χρόνος παράδοσης: Άμεση παραλαβή / Παράδoση 1 έως 3 ημέρες
υπό την προϋπόθεση ύπαρξης του βιβλίου από τον εκδότη

Σύνοψη

Το βιβλίο αυτό περιέχει 50 συμβουλές - παραδείγματα για καλύτερο μάνατζμεντ και καλύτερη ηγεσία. Εδώ αποτυπώνονται στιγμές και καταστάσεις σε μια δύσκολη εποχή που πολλές θεωρίες έχουν παραμεριστεί ή πολύ δύσκολα πλέον εφαρμόζονται.
Αρκετές φορές ο εργαζόμενος ή ένα στέλεχος, διαβάζοντάς το μπορεί να λάβει μια διαφορετική προσέγγιση της κατάστασης που καλείται να αντιμετωπίσει.
Παράλληλα παρέχονται συμβουλές, με απώτερο σκοπό την εφαρμογή ενός, όσο το δυνατόν, ηθικότερου και πιο αποτελεσματικού μάνατζμεντ και ηγεσίας.
Τα περιστατικά που αναφέρονται ως παραδείγματα είναι παρμένα από τα καθημερινά προβλήματα που ζει ένας επαγγελματίας και ιδιαίτερα ένα στέλεχος σήμερα.
Σκοπός αυτού του βιβλίου είναι να δοθεί το σημερινό στίγμα στις επιχειρήσεις και ίσως, το σκεπτικό για κερδοφορία και επικράτηση στην αγορά.

ΠΕΡΙΕΧΟΜΕΝΑ:

Πρόλογος
Η ικανότητα ενός στελέχους έγκειται στην ικανότητα να αλλάζει εκεί που αποτυγχάνει Είναι κάποιες φορές στη ζωή μας που διαπραγματευόμαστε θεμελιώδη για εμάς θέματα 
Εφόσον απομακρυνθεί ένα κακό ή ανίκανο στέλεχος οποιασδήποτε βαθμίδας από την εταιρεία, για λόγους ανεπάρκειας, σχεδόν αμέσως θα "φανερωθεί" το κακό αποτέλεσμα της ανεπάρκειάς του
Όταν οι επαγγελματικές υποχρεώσεις μεγαλώνουν τότε το τηλέφωνο γίνεται απαραίτητο 
Στη ζωή θα αντιμετωπίσεις καταστάσεις που θα σε φτάσουν στα όριά σου
Υπάρχουν φορές στην επαγγελματική σου καριέρα που θα αμφισβητηθείς ή θα νοιώσεις ανασφάλεια 
Όταν έχεις ελεύθερο χρόνο πρέπει να αναπτύσσεσαι 
Δεν ξέρεις πότε θα έρθει η στιγμή για την επόμενη πρόκληση
Για να εμπλέξεις και να δεσμεύσεις τον κόσμο σου για την ευόδωση του σκοπού σου, είναι σημαντικό να μιλήσεις μαζί τους
Οι καιροί επιβάλουν να λειτουργείς βάσει λογικής 
Οι ημέρες είναι γεμάτες ανατροπές με δύσκολες αλλά και ευχάριστες στιγμές
Παλαιότερα ίσχυε ότι δίνεις τον χρόνο σου εκεί που θέλεις. Σήμερα, όσοι εργάζονται, δίνουν σχεδόν όλο τον χρόνο τους θέλοντας και μη στην εργασία τους
Οι αξίες πρεσβεύονται από τα υψηλότερα στελέχη
Η επανάπαυση σήμερα σε οδηγεί εκτός αγοράς
Ένας ηγέτης που η εργασιακή του κουλτούρα προτάσει την συνεργασία, την πρωτοβουλία και τη συνοχή μεταξύ των μελών της ομάδας του λειτουργεί σαν το συνεκτικό υλικό ανάμεσα στις πέτρες ενός τείχους. Χωρίς αυτόν το τείχος διαλύεται
Προσοχή στους ανθρώπους-σύμβολα μιας εταιρείας
Ένας εργαζόμενος δεν μπορεί να ασχολείται με πολλά πράγματα ταυτόχρονα σε εποχές ταχύτητας παρά μόνον εάν έχει πολύ καλό προγραμματισμό και συνέπεια, ασχέτως της πίεσης
Η ηγεσία ως εργαλείο ή ο ηγέτης ως ρόλος μέσα σε μια επιχείρηση
Συνειδητοποίησε ότι πρέπει να είναι συνεχής η διαδικασία που μετατρέπει τα επιχειρηματικά σχέδια έτσι ώστε να εναρμονίζονται με την πραγματικότητα
Εάν πρόκειται να πάρεις ένα ρίσκο δώσε όλη την προσπάθειά σου για να πετύχεις
Η ανεπάρκεια ενός εργαζομένου σήμερα είναι μειονέκτημα για όλη την εταιρεία
Εάν δεχτείς την εταιρεία σου ως σχολείο τότε θα αρχίσεις να μαθαίνεις
Ο μάνατζερ - ηγέτης πέρα από τη θεωρητική και πρακτική γνώση χρειάζεται πάθος για να είναι αποτελεσματικός
Για να εφαρμόσεις μία πολύ καλή ιδέα, είναι απαραίτητο να σκεφτείς "έξω από τα συμβατικά πλαίσια"
Πάνω απ' όλα χρειάζεσαι τους κατάλληλους ανθρώπους για να εφαρμόσουν την ιδέα σου
Χρειάζεται μεγαλύτερη προσπάθεια για να πετύχεις τον σκοπό σου όταν έχεις ανθρώπους σε λάθος θέσεις ή με λάθος απόψεις. Ο χαμένος χρόνος είναι πλεονέκτημα μόνο για τον ανταγωνιστή σου
Μία ιδέα που δεν μπορεί να εφαρμοστεί, δεν έχει αξία
Άκου τις σκέψεις σου. Μην ακούς τι λένε οι άλλοι. Κοίταξε το παρελθόν σου, μάθε από αυτό και δράσε για το μέλλον σου 
Η προσαρμογή είναι απαραίτητη όταν αλλάζει το περιβάλλον
Εάν θέλεις να επιβιώσεις σήμερα, πρέπει να έχεις πνεύμα πολεμιστή 
Ένας ηγέτης σήμερα πρέπει να προστατέψει τον εαυτό του
Ένας ηγέτης ο οποίος δεν είναι πρακτικός, είναι απλά ένας αιθεροβάμονας 
Μπορεί να εργάζεσαι πολλές ώρες με φοβερή πίεση, δεν πρέπει όμως να ξεχνάς ότι κάποιοι άνθρωποί σου ανήκουν στη χρυσή ομάδα. Σε αυτούς πρέπει να δείχνεις εμπιστοσύνη και αναγνώριση
Ένας εργαζόμενος για να παραμείνει σε μία επιχείρηση πρέπει να έχει δύο από τα τρία παρακάτω στοιχεία:
1. Να περνάει ευχάριστα και δημιουργικά
2. Να υπάρχει μέλλον στην επιχείρηση που εργάζεται
3. Να είναι ικανοποιημένος οικονομικά 
Η εκτίμηση είναι ανεκτίμητη
Στην σημερινή εποχή η επιχείρηση πρέπει να σχεδιάζει και ταυτόχρονα να υλοποιεί
Το αυτονόητο σήμερα είναι δυσνόητο
Η ενσυναίσθηση ως στρατηγικός παράγοντας της επιτυχημένης ηγεσίας
Κάθε αρχή της εβδομάδας πρέπει να δίνεις τον ρυθμό (tempo) στο τμήμα σου
Σταμάτα τη μιζέρια
Ο προϊστάμενος για κάθε εταιρεία θα πρέπει να ιδρώσει (S.W.E.A.T.) για τα αποτελέσματά του
Για να δικαιολογήσουν κάποια πράγματα, ενίοτε θα δεχθείς χτυπήματα κάτω από τη μέση

Χαρακτηριστικά

ISBN 9786185093372
Εκδότης Ιβίσκος
Εκδότης Ιβίσκος
Έτος έκδοσης 2016
Έτος έκδοσης 2016
Σελίδες 88
Σελίδες 88